ISO9000質(zhì)量管理體系標準自1987年第一版問世以來經(jīng)過不斷改進和完善，目前該體系已經(jīng)成為一個被廣泛認可的國際標準。尤其在歐洲，非常重視ISO9001認證，因為它是一個保證產(chǎn)品及服務質(zhì)量的可信工具。正因為此，取得第三方的認證已成為合作的前提，一些行業(yè)和市場也越來越渴望獲得認證。在我國有越來越多的鑄造企業(yè)認識到ISO9001質(zhì)量管理體系標準對于影響因素眾多的傳統(tǒng)鑄造行業(yè)提高管理水平，穩(wěn)定鑄件質(zhì)量具有重要的作用。所以，作為獨立運作的專業(yè)化鑄造企業(yè)的體系認證工作步伐也越來越快。
ISO14001環(huán)境管理系列標準是國際標準化組織為有效控制和改善人類生存環(huán)境質(zhì)量，減少世界貿(mào)易中非關稅壁壘，促進世界經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展而制定的。該標準自1996年發(fā)布以來，以其強大的生命力引起世界各國政府、工商企業(yè)、國際組織的高度重視和極大關注。改善組織的環(huán)境管理模式，規(guī)范環(huán)境管理行為，實施ISO14001標準，建立和保持環(huán)境管理體系，獲得ISO14001：1996認證已經(jīng)刻不容緩。通過實施ISO14001 環(huán)境管理體系標準，建立環(huán)境管理體系，對自己的環(huán)境事務進行管理的組織通常被看作是有責任感的組織，有助于提高組織在公眾中的形象和聲譽。同時也可以增強市場競爭能力，從而擴大其產(chǎn)品在市場上的占有率，可以減少環(huán)境風險事故，降低處理污染風險的費用，提高經(jīng)濟效益；還可以提高員工的環(huán)保意識，有利于員工在生產(chǎn)和生活中對自己的行為進行約束和控制并減少對環(huán)境的影響。
“OHSAS”是職業(yè)健康安全衛(wèi)生管理體系的簡稱，OHSAS18001：1999是對企業(yè)的職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系進行評價和管理的一個管理標準。近年來，實施OHSAS18001：1999職業(yè)健康安全衛(wèi)生管理體系的認證工作正在工業(yè)發(fā)達國家及ILO（國際勞工組織）等國際組織悄然興起。
鑄造行業(yè)歷來屬于條件差，安全隱患較多，工傷事故及職業(yè)病頻發(fā)的行業(yè)。鑄造企業(yè)更有必要盡早在企業(yè)建立OHSAS18001：1999這一先進的管理體系，來對企業(yè)的職業(yè)健康安全衛(wèi)生工作進行管理。對于一個以國際市場為主的外向型企業(yè)，建立ISO9001：2000質(zhì)量管理體系、ISO14001：1996環(huán)境管理系和OHSAS18001：1999職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系，并且獲得第三方的認證對于提升企業(yè)競爭力有著重要的意義。但是三個管理體系標準之間如何銜接，卻成為必須考慮的一個問題。如果分別建立每個標準的管理體系，那么整個管理體系將顯得很龐大，而且有許多管理文件的內(nèi)容肯定會是重復的。如果能在企業(yè)建立一個涵蓋三個管理體系的一體化體系將會減少許多工作量。
實際上三個管理體系標準之間有許多內(nèi)容是相似的，標準的性質(zhì)和結構也是相似的。比如三個標準都是管理性質(zhì)的標準，三個標準都強調(diào)過程控制，都是通過PDCA管理模式實現(xiàn)持續(xù)改進。三個管理體系標準都是依據(jù)標準的要求在企業(yè)內(nèi)部建立文件化的管理體系，然后依靠此文件體系指導和控制實際的管理行為。鑒于三個標準之間眾多的相同點和兼容性，一些國家、組織和企業(yè)正在探索和實施由質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康安全三個管理體系共同組成的管理體系。
建立一體化管理體系的基本方法，質(zhì)量管理體系、環(huán)境管理體系和職業(yè)健康安全管理體系雖然各成體系，但內(nèi)容基本一樣、原理相通。質(zhì)量管理體系強調(diào)和關注的對象是產(chǎn)品質(zhì)量和顧客，強調(diào)過程控制。環(huán)境管理體系關注的是企業(yè)如何達標排放，這些是政府社會關注的事情，標準強調(diào)重大環(huán)境因素的管理。職業(yè)健康安全管理體系關心的是員工的工作環(huán)境和員工的健康，管理的核心是危害辨識、危險評價和控制。 |
